Bandung, Hrtime.co.id – Mencari informasi mengenai gaji PT Lambang Azas Mulia menjadi langkah yang umum dilakukan sebelum melamar pekerjaan. Selain besaran gaji, calon pelamar biasanya juga ingin mengetahui bidang usaha perusahaan, fasilitas yang diberikan, jam kerja, hingga peluang karier di berbagai posisi.
PT Lambang Azas Mulia dikenal sebagai perusahaan yang bergerak di bidang jasa transportasi, distribusi, logistik, dan pengelolaan armada, termasuk layanan pengangkutan bahan bakar menggunakan armada mobil tangki di berbagai wilayah Indonesia. Perusahaan melayani berbagai sektor industri dengan mengutamakan keselamatan operasional dan standar kerja yang tinggi.
Dalam artikel ini kamu akan menemukan estimasi gaji PT Lambang Azas Mulia untuk berbagai jabatan, mulai dari awak mobil tangki (AMT), driver, admin, mekanik, pengawas lapangan, hingga tenaga medis, lengkap dengan informasi tunjangan dan sistem kerja.
Mengenal PT Lambang Azas Mulia
Sebelum membahas gaji, penting memahami profil perusahaan.
PT Lambang Azas Mulia merupakan perusahaan swasta nasional yang bergerak di bidang transportasi dan logistik. Salah satu layanan utamanya adalah pengoperasian armada mobil tangki untuk distribusi bahan bakar dan berbagai layanan pendukung operasional lainnya.
Perusahaan memiliki jaringan operasional di sejumlah wilayah Indonesia, termasuk Kalimantan dan kota-kota besar lainnya, sehingga kebutuhan tenaga kerja cukup beragam, mulai dari pengemudi hingga tenaga administrasi dan teknis.
Apakah PT Lambang Azas Mulia BUMN?
Banyak pencari kerja menanyakan apakah PT Lambang Azas Mulia merupakan BUMN.
Jawabannya, PT Lambang Azas Mulia bukan Badan Usaha Milik Negara (BUMN). Perusahaan ini merupakan perusahaan swasta yang bekerja sama dengan berbagai perusahaan besar dalam bidang distribusi dan transportasi.
Berapa Gaji PT Lambang Azas Mulia?
Hingga saat ini perusahaan belum mempublikasikan daftar gaji resmi seluruh posisi. Karena itu, kisaran gaji yang beredar berasal dari informasi lowongan kerja, standar industri transportasi dan logistik, serta pengalaman sejumlah pekerja.
Besaran gaji dipengaruhi oleh jabatan, lokasi kerja, masa kerja, sertifikasi yang dimiliki, dan tanggung jawab pekerjaan.
Estimasi Gaji PT Lambang Azas Mulia 2026
| Posisi | Estimasi Gaji per Bulan |
|---|---|
| Awak Mobil Tangki (AMT) | Rp5.500.000–Rp8.500.000 |
| Driver | Rp5.000.000–Rp8.000.000 |
| Pengawas Lapangan | Rp7.000.000–Rp10.500.000 |
| Koordinator Lapangan | Rp8.000.000–Rp12.000.000 |
| Staff Administrasi | Rp4.800.000–Rp6.800.000 |
| Admin | Rp4.500.000–Rp6.500.000 |
| Staff GPS | Rp5.500.000–Rp7.500.000 |
| Mekanik | Rp6.000.000–Rp9.000.000 |
| Perawat Perusahaan | Rp6.000.000–Rp8.500.000 |
| Tenaga Medis | Rp6.500.000–Rp9.500.000 |
| Supervisor Operasional | Rp10.000.000–Rp15.000.000 |
| Manager Operasional | Rp18.000.000–Rp30.000.000 |
Catatan: Seluruh angka di atas merupakan estimasi dan bukan daftar gaji resmi perusahaan. Nominal aktual dapat berbeda tergantung lokasi penempatan, pengalaman, sertifikasi, dan kebijakan perusahaan.
Gaji Awak Mobil Tangki (AMT)
Posisi Awak Mobil Tangki (AMT) menjadi salah satu pekerjaan yang paling banyak dicari di PT Lambang Azas Mulia.
Tugas utamanya meliputi mengoperasikan kendaraan tangki sesuai standar keselamatan, melakukan pemeriksaan kendaraan sebelum keberangkatan, memastikan distribusi berjalan tepat waktu, serta menjaga keamanan muatan selama perjalanan.
Estimasi gaji AMT PT Lambang Azas Mulia berada pada kisaran Rp5,5 juta hingga Rp8,5 juta per bulan.
Selain gaji pokok, penghasilan dapat bertambah melalui:
- uang perjalanan,
- uang makan,
- uang lembur,
- insentif operasional,
- bonus keselamatan kerja.
Gaji Driver PT Lambang Azas Mulia
Driver bertanggung jawab terhadap pengoperasian kendaraan operasional perusahaan sesuai prosedur keselamatan yang berlaku.
Estimasi gaji driver PT Lambang Azas Mulia berkisar antara Rp5 juta hingga Rp8 juta per bulan, tergantung jenis armada, pengalaman mengemudi, dan lokasi penempatan.
Driver dengan sertifikasi khusus atau pengalaman mengemudikan kendaraan berat umumnya memiliki peluang memperoleh penghasilan yang lebih tinggi.
Gaji Pengawas Lapangan PT Lambang Azas Mulia
Selain posisi driver dan AMT, pengawas lapangan memiliki peran penting dalam memastikan seluruh kegiatan operasional berjalan sesuai prosedur perusahaan.
Seorang pengawas lapangan bertanggung jawab mengawasi aktivitas tim di lokasi kerja, memastikan kepatuhan terhadap standar keselamatan (K3), membuat laporan operasional, serta menjadi penghubung antara tim lapangan dan kantor.
Estimasi gaji pengawas lapangan PT Lambang Azas Mulia berada pada kisaran:
Rp7.000.000–Rp10.500.000 per bulan
Besaran tersebut dapat meningkat apabila memperoleh tunjangan jabatan, insentif proyek, maupun bonus berdasarkan performa operasional.
Gaji Admin dan Staff Administrasi
Posisi administrasi juga cukup banyak dibutuhkan untuk mendukung kegiatan operasional perusahaan.
Tugas admin umumnya meliputi:
- mengelola dokumen operasional,
- membuat laporan harian,
- menginput data armada,
- mengatur jadwal operasional,
- membantu proses administrasi SDM.
Estimasi gajinya sebagai berikut.
| Jabatan | Estimasi Gaji |
|---|---|
| Admin | Rp4.500.000–Rp6.500.000 |
| Staff Administrasi | Rp4.800.000–Rp6.800.000 |
| Staff GPS | Rp5.500.000–Rp7.500.000 |
Staff GPS biasanya memiliki tanggung jawab tambahan berupa pemantauan armada menggunakan sistem pelacakan (GPS Tracking), sehingga nominal gajinya cenderung sedikit lebih tinggi.
Gaji Mekanik PT Lambang Azas Mulia
Mekanik bertugas memastikan seluruh kendaraan operasional berada dalam kondisi prima sebelum digunakan.
Pekerjaan ini meliputi:
- servis berkala,
- pemeriksaan mesin,
- perbaikan kendaraan,
- pengecekan rem,
- sistem kelistrikan,
- ban dan komponen keselamatan lainnya.
Estimasi gaji mekanik PT Lambang Azas Mulia berkisar:
Rp6.000.000–Rp9.000.000 per bulan.
Teknisi yang memiliki pengalaman menangani kendaraan berat atau memiliki sertifikasi tertentu biasanya memperoleh penghasilan lebih tinggi.
Gaji Tenaga Medis dan Perawat
Pada beberapa lokasi operasional, perusahaan juga membutuhkan tenaga kesehatan untuk mendukung pelayanan medis bagi karyawan.
Estimasi penghasilannya meliputi:
| Posisi | Estimasi Gaji |
|---|---|
| Perawat | Rp6.000.000–Rp8.500.000 |
| Tenaga Medis | Rp6.500.000–Rp9.500.000 |
Besaran tersebut dapat berubah sesuai lokasi penempatan dan kebijakan perusahaan.
Tunjangan dan Fasilitas Karyawan
Selain memperoleh gaji pokok, karyawan PT Lambang Azas Mulia umumnya juga berpeluang menerima berbagai fasilitas kerja.
Jenis tunjangan dapat berbeda sesuai jabatan dan status kepegawaian.
Beberapa fasilitas yang umumnya tersedia meliputi:
- BPJS Kesehatan
- BPJS Ketenagakerjaan
- THR
- Uang lembur
- Tunjangan makan
- Tunjangan perjalanan dinas
- Bonus kinerja
- Bonus keselamatan kerja
- Seragam kerja
- Alat Pelindung Diri (APD)
- Pelatihan keselamatan
- Kesempatan promosi jabatan
Untuk posisi yang berhubungan dengan distribusi BBM atau armada berat, perusahaan biasanya memberikan perlengkapan keselamatan kerja sesuai standar operasional.
Jam Kerja PT Lambang Azas Mulia
Jam kerja bergantung pada jenis pekerjaan dan lokasi penempatan.
Karyawan administrasi umumnya bekerja mengikuti jam kantor, sedangkan tim operasional menggunakan sistem shift agar distribusi berjalan selama 24 jam.
Contoh Jam Kerja
Shift pagi
- 07.00–15.00 WIB
Shift sore
- 15.00–23.00 WIB
Shift malam
- 23.00–07.00 WIB
Untuk driver dan awak mobil tangki, jadwal kerja dapat menyesuaikan rute distribusi dan kebutuhan operasional perusahaan.
Pengalaman Kerja di PT Lambang Azas Mulia
Setiap karyawan tentu memiliki pengalaman yang berbeda. Namun terdapat beberapa hal yang sering menjadi perhatian para pelamar.
Kelebihan
- Penghasilan cukup kompetitif untuk sektor logistik.
- Peluang memperoleh uang lembur dan insentif.
- Jenjang karier tersedia bagi karyawan berprestasi.
- Lingkungan kerja profesional.
- Banyak pengalaman dalam bidang transportasi dan distribusi.
Tantangan
- Target operasional cukup tinggi.
- Sistem kerja shift untuk beberapa posisi.
- Harus mematuhi prosedur keselamatan yang ketat.
- Siap ditempatkan di berbagai wilayah operasional.
- Memiliki tanggung jawab besar terhadap keselamatan distribusi.
Cara Melamar Kerja di PT Lambang Azas Mulia
Jika kamu ingin bergabung dengan perusahaan ini, sebaiknya gunakan jalur rekrutmen resmi.
Pastikan informasi lowongan berasal dari perusahaan atau portal rekrutmen terpercaya untuk menghindari penipuan yang mengatasnamakan PT Lambang Azas Mulia.
Dokumen yang Perlu Disiapkan
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotokopi KTP
- Fotokopi ijazah terakhir
- SKCK
- Surat pengalaman kerja
- SIM sesuai posisi (untuk driver)
- Sertifikat pendukung
- Pas foto terbaru
Tips Agar Lolos Seleksi
Agar peluang diterima lebih besar, kamu dapat melakukan beberapa persiapan berikut.
- Pelajari profil perusahaan.
- Datang tepat waktu saat interview.
- Gunakan pakaian yang rapi.
- Tunjukkan sikap disiplin.
- Kuasai dasar keselamatan kerja (K3).
- Siapkan pengalaman kerja yang relevan.
- Jujur mengenai kemampuan dan pengalaman.
Apakah Ada Slip Gaji PT Lambang Azas Mulia?
Banyak pencari kerja juga mencari contoh slip gaji PT Lambang Azas Mulia.
Secara umum, perusahaan memberikan bukti pembayaran gaji kepada karyawan dalam bentuk slip gaji, baik cetak maupun digital. Dokumen tersebut bersifat pribadi sehingga format resminya tidak dipublikasikan kepada umum.
Isi slip gaji biasanya meliputi:
- Gaji pokok
- Tunjangan
- Uang lembur
- Bonus
- Potongan BPJS
- Potongan pajak (jika ada)
- Total gaji yang diterima
FAQ
Berapa gaji PT Lambang Azas Mulia?
Estimasi gaji berbeda sesuai posisi. Driver memperoleh sekitar Rp5 juta–Rp8 juta, sedangkan Awak Mobil Tangki (AMT) sekitar Rp5,5 juta–Rp8,5 juta per bulan.
Berapa gaji pengawas lapangan PT Lambang Azas Mulia?
Pengawas lapangan diperkirakan menerima gaji sekitar Rp7 juta hingga Rp10,5 juta per bulan, tergantung pengalaman dan lokasi kerja.
Apakah PT Lambang Azas Mulia merupakan BUMN?
Bukan. PT Lambang Azas Mulia merupakan perusahaan swasta nasional yang bergerak di bidang transportasi dan logistik.
Apakah perusahaan memberikan BPJS?
Pada umumnya perusahaan memberikan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan sesuai ketentuan yang berlaku bagi karyawan yang memenuhi syarat.
Apakah ada sistem lembur?
Ya. Beberapa posisi operasional seperti driver dan AMT berpotensi memperoleh uang lembur atau insentif operasional sesuai kebijakan perusahaan.
Kesimpulan
Gaji PT Lambang Azas Mulia menjadi salah satu informasi yang paling banyak dicari oleh calon pelamar di sektor transportasi dan logistik.
Berdasarkan estimasi, gaji driver berada pada kisaran Rp5 juta hingga Rp8 juta, sementara Awak Mobil Tangki (AMT), pengawas lapangan, admin, mekanik, hingga tenaga medis memiliki nominal yang disesuaikan dengan tanggung jawab dan tingkat keahlian masing-masing.
Selain gaji pokok, karyawan juga berpeluang memperoleh berbagai fasilitas seperti BPJS, THR, uang lembur, bonus operasional, serta kesempatan pengembangan karier.
Meski demikian, besaran penghasilan dapat berubah mengikuti kebijakan perusahaan, lokasi penempatan, pengalaman kerja, dan hasil negosiasi saat proses rekrutmen. Untuk memperoleh informasi paling akurat, selalu gunakan sumber resmi perusahaan ketika mencari lowongan kerja maupun informasi karier.
